Un maestro en Estados Unidos tiene la responsabilidad de impartir conocimientos y habilidades a los estudiantes en una variedad de áreas temáticas, como matemáticas, ciencias, inglés, historia, arte y música, entre otras.
Además de enseñar el contenido del plan de estudios, los maestros en Estados Unidos también tienen la tarea de crear un ambiente seguro y acogedor en el aula, fomentar el desarrollo social y emocional de los estudiantes, y ayudar a prepararlos para la vida después de la escuela.
Los maestros también trabajan en estrecha colaboración con otros profesionales en la escuela, como consejeros, psicólogos escolares y administradores, para garantizar que los estudiantes reciban el apoyo que necesitan para alcanzar su máximo potencial académico y personal.
La profesión docente en Estados Unidos es clave para el desarrollo educativo del país. Sin embargo, los salarios de los maestros varían mucho dependiendo del estado donde trabajen, el nivel educativo en el que enseñen y los años de experiencia.
En 2025, aunque se han registrado aumentos salariales en muchos distritos escolares, el ajuste por inflación sigue afectando el poder adquisitivo de los educadores. Este artículo presenta una visión clara y actualizada de cuánto gana un maestro en EE.UU., con datos respaldados por fuentes oficiales.
Salario promedio nacional de maestros en 2025
Según la National Education Association (NEA), el salario promedio nacional de los maestros en Estados Unidos en 2025 es de USD 69,597 al año.
Salario promedio por estado
Los sueldos pueden variar hasta un 80 % entre los estados con mejor y peor paga. A continuación, una tabla con salarios anuales promedio por estado:
Estado | Salario Promedio (USD/año) |
---|---|
California | $95,160 |
Nueva York | $92,696 |
Massachusetts | $92,307 |
Texas | $60,716 |
Florida | $53,098 |
Mississippi | $53,354 |
Salario inicial de maestros en 2025
El salario inicial promedio a nivel nacional en 2025 es de $46,526 USD por año.
Factores que influyen en el salario de un maestro en EE.UU.
Los factores más relevantes que determinan cuánto gana un docente son:
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Nivel educativo alcanzado: Los maestros con maestría o doctorado ganan entre un 10 % y 25 % más.
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Experiencia laboral: El salario puede aumentar gradualmente con los años de servicio.
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Ubicación geográfica: Los estados con mayor costo de vida y sindicatos fuertes suelen pagar mejor.
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Política estatal y negociación colectiva: En estados con sindicatos activos los sueldos tienden a ser más altos.